💡 ISE 2026 : quand l’AV progresse sans rupture

Et si l’ISE 2026 confirmait que la meilleure innovation AV n’est pas spectaculaire, mais simplement… opérationnelle ?

L’Integrated Systems Europe (ISE) 2026, à Barcelone, n’a pas sacré un “must-have” unique. À la place, le salon a surtout montré une évolution continue des équipements de collaboration, portée par plus d’IA et une intégration plus serrée des écosystèmes.

Dans les organisations, l’enjeu n’est plus seulement d’acheter du matériel. C’est d’obtenir des salles cohérentes, pilotables et fiables, du petit espace au grand boardroom, sans multiplier les frictions pour l’IT et les utilisateurs.

Une tendance de fond : l’incrémental qui compte

Le constat du salon est clair : les fournisseurs affinent l’existant plutôt que de créer de nouvelles catégories. C’est une bonne nouvelle pour les entreprises qui standardisent leurs salles hybrides.

Les améliorations visent surtout la “colle” entre briques : caméras, barres vidéo, consoles tactiles, écrans, plateformes Teams/Zoom et outils d’administration. Moins de surprises, plus de régularité au quotidien.

• Plus d’intégration entre matériels et logiciels déjà en place
• Plus d’IA embarquée pour cadrage, suivi d’orateur, “room intelligence”
• Plus de gestion centralisée pour superviser des flottes de salles

L’IA évoquée ici est souvent “invisible” : elle automatise des tâches (cadre, sélection caméra, suivi) sans changer les gestes des participants. Résultat : une expérience plus stable, sans complexifier l’usage.

Lenovo + Huddly : l’écosystème salle devient une plateforme

Lenovo a profité de l’ISE 2026 pour renforcer ThinkSmart, avec une intégration plus profonde entre ThinkSmart Core Gen 2 et la gamme caméra/videobar de Huddly, orientée IA.

L’objectif affiché : fournir des solutions packagées, plus “full-room”, adaptées aux déploiements Microsoft Teams Rooms et Zoom Rooms et capables de couvrir plusieurs tailles de salles avec une logique commune.

Lenovo met en avant un positionnement “AI-optimised” du ThinkSmart Core Gen 2, basé sur des processeurs Intel Core Ultra intégrant des NPU (unités dédiées à certains calculs IA) pour traiter davantage en local.

• Cadrage automatique et suivi d’intervenant plus réactifs
• Fonctions de “room intelligence” avec traitement embarqué
• Performance plus constante selon les configurations de salle

Côté exploitation, ThinkSmart Manager vise la gestion centralisée : supervision, santé des salles, mises à jour. Un point clé quand l’IT doit gérer des dizaines, voire des centaines d’espaces.

Huddly Crew est présenté comme un “AI director” : un système multi-caméras qui choisit dynamiquement l’angle selon la position de l’orateur et l’activité dans la pièce. Les bundles sont annoncés via les partenaires dès T2 2026.

MAXHUB : unifier l’expérience, du contrôle aux écrans

MAXHUB a multiplié les annonces, avec une logique “unified collaboration” : nouveaux équipements, partenariats élargis et promesse d’une expérience plus homogène dans des environnements mixtes.

Au centre : la XBar Series, une videobar tout-en-un intégrant quatre caméras et un système Windows. Elle est pensée pour Microsoft Teams Rooms, avec des options d’installation adaptées à des salles variées.

MAXHUB a aussi présenté une Universal Console, annoncée comme une console tactile conçue pour fonctionner à la fois sur Surface Hub et MAXHUB XBoard. L’idée : simplifier le pilotage et réduire l’hétérogénéité.

Sur l’affichage, la Digital Signage CMB Series est mise en avant comme un écran “smart” certifié NDI, optimisé pour Teams Rooms, capable de basculer automatiquement entre mode affichage dynamique et mode réunion.

• Signalétique quand la salle est inactive
• Passage en mode réunion au démarrage d’un meeting
• Approche orientée continuité d’usage dans les espaces partagés

En grand format, le Raptor Series V3 Lite LED all-in-one met l’accent sur un design ultra-fin, le partage sans fil et le BYOD (Bring Your Own Device : l’utilisateur vient avec son PC). Pivot+ complète l’ensemble comme plateforme web de gestion unifiée.

MAXHUB a enfin annoncé “Co-Create 100” avec Microsoft : un programme visant à équiper certaines entreprises Global 3000 en Microsoft Teams Rooms, pour promouvoir des bonnes pratiques de design de salles modernes.

Owl Labs : la caméra 360° vise les grandes salles

Owl Labs a dévoilé la Meeting Owl 5 Pro, élargissant sa logique caméra 360° à des usages plus “enterprise” et à des espaces plus grands, là où la collaboration hybride devient plus complexe.

Le principe reste le même : capture vidéo panoramique 360°, combinée à une détection d’orateur et un cadrage automatique pilotés par IA. La version Pro est annoncée avec une meilleure captation audio et une meilleure qualité vidéo.

L’intérêt, côté déploiement, est la standardisation : conserver une expérience familière pour les équipes, tout en montant en échelle. Owl Labs met aussi en avant de meilleures performances de traitement et une compatibilité élargie.

• Scénarios hybrides plus complexes, avec plus de participants
• Intégration renforcée avec les plateformes de visioconférence
• Connexion à un écosystème (micros d’extension, caméras compagnon)

Imaginez une réunion de direction dans une grande salle où les participants distants peinent à suivre. Une captation 360° bien gérée, avec cadrage automatique, réduit les “angles morts” sans exiger un réalisateur vidéo.

Promethean : de l’éducation au corporate, la convergence continue

Promethean, historiquement très identifié à l’éducation, a utilisé l’ISE pour pousser davantage vers la communication en entreprise : affichage interne, signalétique, collaboration et contenus partagés.

Le message sous-jacent est celui de la convergence : des plateformes matérielles proches servent désormais plusieurs marchés. Les écrans interactifs deviennent des outils multi-usages, entre réunion, information et alignement d’équipes.

Dans un contexte hybride, ces dispositifs servent aussi à garder un fil commun : annonces, contenus, messages, supports visuels. L’affichage n’est plus décoratif, il devient un canal de communication opérationnel.

Pourquoi cette “petite” évolution change beaucoup pour les métiers

L’ISE 2026 met en lumière une réalité terrain : le coût n’est pas seulement celui des équipements, mais celui des réunions qui démarrent mal, des salles incohérentes et des incidents qui mobilisent l’IT.

En clarifiant l’intégration et la gestion, les fabricants répondent à une demande simple : des salles prévisibles. Une même logique d’usage, du petit espace au grand, avec des outils d’administration robustes.

• IT : standardiser, superviser, mettre à jour, réduire les tickets
• RH/formation : des sessions fluides, répétables, sans friction technique
• Direction : des réunions hybrides plus équitables et plus efficaces

Imaginez un responsable RH qui prépare des managers à l’animation hybride. Sans changer l’infrastructure, il peut simuler des situations réalistes, observer les comportements et corriger ce qui bloque avant le jour J.

Et la XR dans tout ça ? Une couche d’usage, pas un gadget

Même si l’article source se concentre sur la collaboration et les salles, la tendance “immersion” reste pertinente côté usages. La XR regroupe VR, AR et MR.

Dans les entreprises, la XR prend de la valeur quand elle sert un objectif concret : préparer, tester, répéter, former. Elle devient une extension des espaces de travail, pas une démonstration technologique.

Ce que cela implique pour explorations360 : prototyper, tester, déployer sans friction :

C’est précisément dans cette logique d’amélioration incrémentale qu’explorations360 s’inscrit : lancer vite un pilote, mesurer, puis industrialiser si l’impact est réel sur le terrain.

Avec une approche no-code, easystory360 permet de prototyper rapidement des expériences 360° sans dépendre d’un développement lourd. On gagne en vitesse, donc en capacité d’itération avec les métiers.

Pour la diffusion et les tests, easybox360 facilite l’usage sur casques VR, avec un écran de retour pour voir exactement ce que voit l’utilisateur. C’est utile en formation, en démonstration et en validation.

Dans les espaces physiques, easykiosk360 aide à proposer des parcours 360° en point d’accueil, showroom ou événement, avec une prise en main simple. Le contenu devient accessible sans complexité technique.

Côté accompagnement, easycare360 s’inscrit dans des usages où la clarté du parcours compte autant que la technologie. L’objectif reste le même : une expérience fiable, répétable et adaptée aux contraintes terrain.

• Quiz VR pour valider compréhension et mémorisation en situation
• Publication sur votre site pour partager sans changer les habitudes
• Connexion possible à un LMS pour intégrer le suivi dans la formation

Le réflexe recommandé reste pragmatique : démarrer petit, mesurer le temps gagné en réunion ou en formation, puis décider sur pièces. L’ISE 2026 montre que la valeur se joue souvent là.

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Cet article fait partie de notre veille technologique Veille360, une sélection d'actualités sur les technologies immersives.